广东农村经济研究所招聘,广东农村经济研究所招聘信息

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1. 农村信用社是什么性质的单位，员工待遇如何？

农村信用社是什么性质的单位，员工待遇如何？

01已无农村信用社

2003年，***院下发《关于印发深化农村信用社改革试点方案的通知》，推进农村信用社的改革。截至目前，已全部改组成为**农村商业银行股份有限公司。

改革后，取消资格制，变为股份制，由辖内农民、农村工商户、企业法人和其他经济组织共同入股组成的股份制的地方性金融机构。目前，每个县基本都有一个自己的农村商业银行。

02农商行的性质是什么

农商行没有像四大行一样在全国范围内实施统一法人制，在以前的信用社基础上改革而成，有县级、市级、省级的法人代表。该行定位服务“三农”，但内涵和外延都比以前较大变化，可经营业务范围较广。

农商行从本质来说，也是企业，也得以利益最大化为目标。但由于改革较晚，市场化程度不高；与当地***有千丝万缕关系，脱钩不彻底；内部管理不是很规范。我曾听说以前的一个故事：某信用社主任，在吃饭的时候拿出公章，写了“同意给**人贷款1000万元”，一盖章，1000万元就算发放完毕。现在来看，不可思议。但农商行普遍员工的风险控制意识不强是大家共同认为的观点。希望现在不要再有这样的事，形成不良会让大家伤不起。

03员工待遇很不错

自信用社时代，农商行的员工待遇都不错，主要是领导敢发，比四大银行要高许多。记得多年前，参加工作时，我月薪800元，信用社的朋友们就已经能拿到1400多元的月薪。那时候，很羡慕。

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农村信用社属于金融企业单位，性质既不属于公务员也不是事业单位，我有两个同学在云南农村信用社基层工作了好几年，据他们说刚进去的时候工资有点低，3千多，五险一金和其他***也都有，但每年都涨，工作6~7年了差不多1W（含五险一金）一个月，一个已经是分社的主任了，待遇更好，同时工作任务也很繁重，经常加班，压力很大，又在山区农村，条件也很艰苦，他们说比普通公务员的工作要累得多，当然他们都是在云南偏远山区的信用社，会有额外补贴，中部或者东部地区的农村信用社同等职位工资估计没他们那么高。

农村信用社是地方国有控股民间资本运作的商业银行，农村信用社是上世纪五六年代在全国各地相继成立的面向农村农民农业的一个专业性金融机构。随着国家对地方各类银行的体制改革，大多数农村信用社改组成同性质的地方性商业银行。基本上是以省为单位进行股份制合作经营，主要是面向农村农民和农业。同时也是拓展其他相关业务满足不同的客户群体的需求，有的地方还是叫农村信用社，有的叫农村信合，有的叫农村商业银行，有的直接改组成为某某股份制商业银行。改制最成功的有重庆农村商业银行，广东南粤银行！

你要问的是不是在农村信用社都做些什么？联社的工作职能分两大部分：发放***、吸收存款。具体岗位有信贷员岗，专门负责发放***；总会计岗，负责日常统计、分析单位经济运行情况等；柜台人员，负责现金的收、支。当然还有后勤、保安、驾驶等岗位。联社虽是企业，但前景很好，原因很简单：不论是个人还是集体发展都需要资金，而联社就是发放***的，要钱的人越多，联社的前途就越好。我有一个朋友就是在联社工作，只是一普通职工，年收入7万左右（低谷年），业绩好时到10万

农村信用合作社（Rural Credit Cooperatives，农村信用社、农信社）指经中国人民银行批准设立、由社员入股组成、实行民主管理、主要为社员提供金融服务的农村合作金融机构。农村信用社是独立的企业法人，以其全部资产对农村信用社债务承担责任，依法享有民事权利。其财产、合法权益和依法开展的业务活动受国家法律保护。其主要任务是筹集农村闲散资金，为农业、农民和农村经济发展提供金融服务。依照国家法律和金融政策规定，组织和调节农村基金，支持农业生产和农村综合发展，支持各种形式的合作经济和社员家庭经济，限制和打击***。农信社分为以下部门，农信社合作社，农信社国际金融部门，政通农信社培训学校，农信社信贷部门等，是目前有银监会和***院双重领导的部门。

员工待遇，看什么职位，普通职员待遇真不高！

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